Bouwbedrijven Jongen wint MG Award 2019

Voor de innovatieve opzet van ‘Het Project Centraal’ ontving Bouwbedrijven Jongen vanmiddag uit handen van prof. dr. Theo Bastiaens de ‘Mestreechter Geis’ Award 2019, een prijs die in 2008 door KPE Groep in het leven is geroepen om het ontwikkelen van innovatieve en persoonsgerichte opleidingen, trainingen en cursussen binnen de bouw- en vastgoedsector te stimuleren. 

Innovatief samenwerken met ‘Het Project Centraal’

Om succesvol te blijven, moeten organisaties continu innoveren. Niet alleen in producten en diensten, maar ook in de wijze waarop het werk georganiseerd wordt, de zgn. sociale innovatie. Het samenwerken van de verscheidene disciplines binnen organisaties is hier een belangrijk onderdeel van. Hierbij wordt het beste gezamenlijk resultaat behaald door een optimale afstemming tussen de eigen kwaliteiten en belangen van het individu en die van het team.

Met ‘Het Project Centraal’ streeft Bouwbedrijven Jongen naar een cultuur waarin projectteams - weliswaar binnen enkele kaders - de ruimte krijgen om zelf het project  te organiseren en zo toe te werken naar een optimaal resultaat.

KPE heeft voor Bouwbedrijven Jongen een op maat gemaakte training ontwikkeld om de samenwerking binnen projectteams te verbeteren. Met de training ‘Gedrag in Kaart’ kunnen de leden van projectteams op een ontspannen manier bewust worden van hun eigen gedrag en het gedrag van hun collega’s. Aan de hand van een persoonlijke landkaart kunnen de deelnemers in één oogopslag zien wat hun kwaliteiten, gedragingen en valkuilen zijn in vergelijking met hun collega’s. Samen met een professionele trainer leren de deelnemers in een aantal sessies elkaar beter kennen en de vaardigheden om beter samen te werken.